都快 2022 年了，你们公司还有哪些落后的办公方式？ 第1页
1
are-6-91 网友的相关建议:
落后的办公室采用自上而下的管理模式。上级将指示和任务传达到下一级，领导的意志能够得到很好的贯彻。
同时下级可以逐级反映工作中存在的问题，一般不存在越级问题。工作统一安排、制定、实施和完成，工作成果易于评价。
在当时的工作环境中，传统办公室发挥了重要作用，基本满足了当时经济工作和行政工作的需要。我个人觉得还是很落后。
存在以下不足：1。管理模式陈旧。办公室只涉及与自身业务密切相关的部分，企业中的各种信息被分割成孤岛。
2、办公面积小，由于条件限制，传统办公往往集中在一个房间内。
3.管理费用昂贵，人力资源和办公资源往往闲置或利用不足。
1
相关话题
你的工作单位有压榨型领导或老油条吗？年轻人应当如何高情商应对？这种面试题目怎麽回答比较好?
职场简历怎么写？
网传一份大厂每周工作时长排行榜，拼多多居首，工作时长达 62 小时，你所在的公司每周工作多长时间？
为什么中国商务活动中比起email，更流行用IM ，甚至是为私人聊天的目标群体而开发出的IM工具？
怎么才能快速适应职场新环境呢？
如何看待年轻人平均跳槽间隔从 84 个月降至 11 个月？背后的原因是什么？
为什么很多人经常嘴里喊着辞职，但还是要继续工作？
如何看待梁孟松离职风波后，中芯国际为其涨薪 3 倍，还送 2250 万的房子？
你听过领导说过最让你遍体生寒的话是什么？
前一个讨论
外国人为什么不吃大闸蟹呢？
相关的话题
《人民日报》重提中国职场 "35岁现象"，你有什么感想和经历可以分享？能不能给初入职场的人一句衷告？
如何看待百度陆奇PPT错字事件？
给领导当秘书是一种怎样的体验？
我是一个国企员工，有什么副业可以搞，求高人指点迷津？
对CPA、CFA、司考、AICPA、ACCA 五大证件全部拿下的人的职业发展规划，有哪些好的建议？
职场晋升中，老板的喜欢更重要还是业务能力更重要？
如何看待网传网易裁员，让保安把身患绝症的 5 年老员工赶出公司一事？
上司如何面对比自己强的下属？
领导为什么喜欢说几点几点这个活必须交上来，但实际到点根本做不完？
如何看待《2020 年高校毕业生就业报告》中显示，93% 的毕业生表示愿意加班？
国企的形式主义有多严重？
调查显示大学生首份工作预期工资超 7000 元，这一预期反映了什么现象？你的第一份工作工资是多少？
近些年有哪些让你意想不到的职业出现？
狼性文化如何落地实施？
OKR工具的作用是否被夸大？
现在的你是愿意早退休还是晚退休？
怎么在快节奏的城市生活中享受人生？
为什么有的公司不鼓励内部员工谈恋爱？
有哪些独到的识人技巧？
学历造假但是能力强的人 该不该开除？
都说「拿的起、放的下」，你有什么放不下的执念？
同事1个月请丧假3次，领导说你家亲戚死光了然后被打，做的对吗？
你怎么看待职场里，“领导说啥就是啥，领导叫怎么着就怎么着，好坏没有自己的责任”这种认识。？
如何看待王布斯回应关于“钟会之乱”的始末？
如何看待有些低学历网红，主播赚钱比211，985本硕还多？
咨询公司的晋升机制晋升标准是怎样的，再比如怎么才能从顾问升为项目经理等？
如何以「新招进来的员工，是我之前的老板」为开头，写一个令打工人快乐的职场文？
如何评价史玉柱说的每季度淘汰10%的员工，将兔窝变成狼窝？
简历上的哪些内容才是招聘者「HR、用人部门、老板」 眼中的干货？