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33 岁还有必要做博后吗? 第1页

  

user avatar   kana-nagato 网友的相关建议: 
      

谢邀(点进来看答案才发现有人邀)

日常劝退大龄博后:千万慎重,一定慎重,慎重,慎重

先不说清华或其他一线单位的博后是否好做。我们先假设你能顺利应聘,顺利科研,顺利出站

我们就分析你出站后的出路

一个35+的老博后,有什么出路?

1. 找教职

本硕出身都不好,35+就算青基一血没有贡献给博后,年龄线也超了。高校要人现在都非常实际,可以随便翻看一下各校的招聘简章,再对照着算一下通胀两年后已经35+、各种帽子都已经错过年龄线的自己还能去哪。可能顶天也就是从高职上到二本了,科研平台不会有本质变化。

2. 留校

你做博后目的是提升,那么心仪的目标平台肯定不会差,不是985就是中科院头部所比如金属所。那么不好意思,这些地方,留校是想都不要想的……

3. 工业界就业

目测你不会考虑。不过就算你考虑,博后不是职称只是更丰富的科研履历,对工业界也没有加分,反而意味着更大的年龄劣势。

4. 没任何出路么?

也不是。以下这些情况还是有戏的。比如

  • 博后期间拿到帽子,比如博新
  • 博后期间做出商业价值的成果,出去创业
  • 新型研发机构,比如中科院所、高校在各地开办的分支研究院,各省举办的新型实验室。这些机构一般没有编制,体制比较灵活,pay比较高平台也比高职好得多,但体验比较像公司
  • 中科院系统内给作为普通职工大佬一直打工
  • 等……

多说一句。我在美国做了五年博后。作为一个海归博后,真心觉得,「千老」这东西虽然人人提起咬牙切齿,但千老制度未尝不是给科研民工们提供了一个保底的fallback。

大龄出身一般、资质也不天赋异禀的科研民工们,混的再惨也有千老保底,总能维持最基本的体面。

科学院系统里还有pi手下普通打工仔这种类似千老的选项,但总还是作为职工要参与全所考评。




  

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