因为这是一句废话。姐夫说你不一定真的会去学,首先你就不一定学得会,第二,你学会还需要一定的时间。而关键是公司往往有的是备选人才,没错,你的确可以学,可是旁边就蹲着20个本来就会的,那你觉得公司为什么要舍近求远呢?
求职招聘从来就不是考试,考试会有一个分数线你达到了就达到了,达不到你通过学习达到也可以。求职招聘是一个相对比较只要有人比你强,公司就会用那个更强的人。这个事情你不会,如果别人也不会全天下没有人会,那公司当然可以等你去学,如果你其他方面都比别人好的话,如果你是那个更有可能学会的人的话。但如果旁边有人直接就会不用学,来了马上就能用,那公司当然犯不着要你,还要等你去学。
所以并不是培养一个员工的资源有多么贵,而是因为不培养你有人直接就可以用,那干嘛要用你呢?