从今天开始公司正式上班了，有些正式员工突然被辞退，现在疫情还没有过去，他们却失业了，这生活该怎么过？ 第1页
1
cui-ding-ding-29 网友的相关建议:
被辞退其实没什么大不了，真的。
在这个疫情的档口，企业裁员，只能说企业本身的实力一般，平台实力一般。
企业裁员，员工正好去寻找那些企业实力更厉害的，平台实力更强的公司，这样肯定工资高，发展会更好。
不要把裁员当成一件悲伤的事情来看，这是新的机会。
全天下的机会很多，只有看不到机会的人，才会想要在一棵树上吊死。
1
相关话题
如何看待华为免去苏箐智能驾驶产品部部长职务？还有哪些信息值得关注？IT 初创公司半年,我应该告诉老板一同事上班玩英雄联盟，聊天看视频不工作吗？
蒋凡「疑似出轨张大奕」被除名合伙人，阿里程序员「通过内部代码抢月饼」被开除，如何看待二者的惩罚力度？
如何看待集体请假，打算逼走新来领导的事件?
领导强行查看下属手机，并且因为手机中有手机游戏批评下属，员工该如何保护自己?
如何看待领导在下班后组织强制培训？
年假可跨 1 个年度安排，因工作未休年假可获 3 倍工资补偿，你年假休完了吗？你愿意休假还是换成工资？
如何看待加班维持了社会服务这种说法?
如何看待阿里女员工单方面自述：因工作失误被三名同事强制在会议室审问 8 个小时一事？（疑职务侵占）？
为什么华为宁愿多付加班费也不愿意把一个人的工作分成两份呢？
前一个讨论
职场怎么锻炼抗压能力?
下一个讨论
人民币国际化绑定的是什么？
相关的话题
如何评价自媒体文章《Spenser：年轻人，你凭什么不加班》？员工少发几百块工资就闹情绪要离职，这种计较的员工有留的必要吗？
在一个月薪3000的公司工作，这个公司还要实行996，还值得干下去吗？
如何看待“网文作者月入五六万不如事业单位月薪三千五险一金”这种说法？
物流公司官微声讨CEO：「大家都去快去告！」，员工维权有多难？为什么越来越多人在网上维权？
想调动工作，应该找部门领导还是找能操作这个事情的大领导？
如何看待疫情之后职场人从年薪 30 万到应聘地铁安检员被拒？疫情给你的就业和工作带来了哪些影响？
如何看待娃哈哈董事长宗庆后称给员工准备了 6 亿多发年终奖，还要给员工加工资、解决住房问题？
公司同事爱甩锅，到底有多可怕？
都说「拿的起、放的下」，你有什么放不下的执念？
如何看待互联网大厂程序员因厌恶编程，辞去月薪2w+的工作去当司机？
工作多年的公司提出辞职，老板坚决挽留应该怎么办？
之后我应该怎么办？
为什么越跳槽越迷茫？有什么办法走出这个状态？
如何评价湖南集中排查 996 整治超时加班问题，有哪些积极意义？
如何避免中年失业？
传说中越老越吃香的会计和审计会有 35 岁危机吗？
如何看待周鸿祎称「打工是用老板的钱给自己交学费，在公司混日子是浪费生命」？
职场不想参与勾心斗角，但又不甘心努力白费，该怎么自处？
遭遇裁员的你，都是准备如何跟家人说自己的职业现状的？
为什么穷人更容易做出糟糕决策？
类似调休的“值班”概念是哪个专家、鬼才发明的，它为什么不包含＼融于劳动法中关于“加班”的概念？
商旅人拥有怎样的烦恼？？是怎么解决的？
2021年你最难忘的是什么？
如果一直不上班，你的存款够用多久？
领导成立公司拉我入股，除了想留住我，还有什么原因？
如何优雅的回复领导「收到，幸苦了」？
恒大集团为什么会陷入财务危机？
你如何看待12小时劳动时长？
曹德旺称「年轻人不加班是时代进步」，对于加班你的态度是什么样的？