老板老觉得我很闲，我该怎么办？ 第1页
1
cui-ding-ding-29 网友的相关建议:
老板觉得一个员工很闲，这个员工就要倒霉了。
因为老板会觉得给员工的工作少了，之后肯定要加量。
加了量之后，还会关注是否这个员工还是很闲，是不是态度不行，是不是工作的主动性不行，老板要开启关注这个员工的模式。
既被老板加了工作量，还被重点关注和潜在的挑刺，这不是个好兆头。
职场不要默默的做事和拼命，得要老板看到自己的努力和成绩，不然会被老板误会。
1
相关话题
你在面试时见过最奇葩的事情是什么？媒体评浪潮集团挂加班标语「崇尚奋斗不等于美化加班」，企业该怎么正确宣扬「奋斗文化」？
年轻人有哪些典型的幼稚病？
在部门里因为能力强被资深老员工嫉妒排挤怎么办？
双十一你的老板们都在剁什么手？
长得好看是一种职场优势吗？这种优势能持久吗？
人大代表建议为女性设立更年期带薪关爱假，你认为是否必要？更年期对女性职业发展有影响吗？
请问男领导酒后这种行为是想潜规则我吗？还会有第二次吗？
为什么现在的年轻人比上一辈年轻时压力大很多？
有哪些越早知道越好的职场道理？
下一个讨论
说话聊天没大没小把长辈当朋友有错吗？
相关的话题
领导以你是新手还需要师傅带领，以此来压你工资，这该如何回击？职场上为什么领导都喜欢靠谱的人？
职场中真的有开明睿智的上司吗？
现在的年轻人是真的丧失了思考能力？还是只是选择了沉默不发声？
老实人在社会上真的很难生存吗？
如何评价海康威视全员内部邮件取消薪资普涨与缩减福利？
上海尤安设计院26岁设计师过劳死。为何建筑师与程序员一样007常态却很少有人发声？
调查显示仅 35% 国人每天睡够 8 小时，专家建议晚上 10 点到 11 点睡觉，你的睡眠质量如何？
老龄化与自我养老计划是什么？
如何评价杭州阿里、海康、网易等组成 HR 联盟？
你最穷的时候是什么时候，是怎么熬过来的？
女同事经常约我下班后一起做足疗，这是什么意思？
既然做多错多，那为什么还要去做?
拿到新公司offer后，需要提供解除劳动合同证明和近6个月银行流水，我尴尬了，下一步该怎么办？
工作多年后，你发生了哪些改变？
如何看待网传字节跳动本月第二起员工抢救事件，现状如何？
为什么现在上班都是在求着年轻人上班?
职场中真的有开明睿智的上司吗？
如何看待上汽大众五月份工资改革，员工只有可怜的 1.1-1.2 系数，而领导层却有最高 1.8 系数？
西游记团队中需要裁掉一个人，你会裁掉谁？
在职场中为什么有些能力最强的人往往做不了大领导？
遇到一个无敌没品又自我感觉良好的上级如何调整自己？
发现工作中最复杂的人际网络关系，处理好它的底层逻辑是什么？
跟傻逼同事共事是个什么体验？
如何巧妙拒绝别人借车呢？
董明珠拒绝帮哥哥走后门被踢出族谱，职场中遇到「找关系」该怎么处理？能力和关系到底孰轻孰重？
阿里女员工案张某姐夫接受媒体采访，饭局照片流出，有哪些信息点可以关注？
职场穿搭真的讲究名牌加身吗？
你们抵制996，但工作量完不成，不加班怎么办？
为什么小领导讲话都很严厉，大领导都很和蔼?