如果我是公司的老板，我规定每工作40分钟就休息20分钟，再实行996工作制，那算施行8小时工作制吗？ 第1页

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  如果我是公司的老板，我规定每工作40分钟就休息20分钟，再实行996工作制，那算施行8小时工作制吗？ 
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