百科问答小站 logo
百科问答小站 font logo



向直属领导去谈自己的职场感受 这合适么? 第1页

  

user avatar   cui-ding-ding-29 网友的相关建议: 
      

当然有前提,我们拿《甄嬛传》来举例。

如果自己的领导是华妃,你跟领导谈自己的职场感受,你会被骂矫情。

如果自己的领导是皇后,你跟领导谈自己的职场感受,你会被挖掘弱点,像安陵容一样被利用致死。

如果你的领导是甄嬛,你跟领导谈职场感受,领导会安慰你,并指导你,因为领导够强够明事理。不过这样的领导并不多。




  

相关话题

  为什么上班都是坐着,还会感觉疲惫不堪? 
  体制内,是不是所有的领导架子都大? 
  职场中应该坚持自己的认真还是随波逐流,和其他人一样得过且过? 
  遇到那些总是问你为什么不结婚的领导,怎么应对? ​​​? 
  入职后,领导处处刁难,要不要在离职时发群邮把领导的种种羞辱员工的事情说出去? 
  遇到好色的上司怎么办? 
  应届生因加班怒怼管理层,是不是因为我们年轻人吃不了苦了? 
  刚踏入社会的年轻人该怎样面对职场的不公平? 
  职场中坏消息该如何跟领导汇报? 
  工作中同事或者领导交代事情后,我复述确认下,是不对吗? 

前一个讨论
对刚入职场的新人来说,有哪些事情是越早知道越好的呢?
下一个讨论
遇到不尊重人的直属领导果断辞职是明智的选择吗?





© 2025-06-27 - tinynew.org. All Rights Reserved.
© 2025-06-27 - tinynew.org. 保留所有权利