如何看待求职者忘记检查邮箱错过入职时间？ 第1页
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feng-zheng-yuan 网友的相关建议:
图中情况求职者可能是为了拖延时间多面几家公司获取更多选择机会，也可能平时就是丢三落四的人，根据聊天记录分析前者可能性更大。
hr的表现比较主动，而且是在求职者失信的情况下，大公司hr不会如此主动。hr的意愿很强，说明有业绩压力。
yin-guang-liang-28 网友的相关建议:
聪明人靠统计数字和洞察来得出结论。
平庸的人仅依靠统计数字来获取信息。
笨蛋成天看个案小作文来悲鸣或自嗨。
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