当一位资深高管找你合伙来对付你的上司，否则你就要走人。你会怎么做？ 第1页
1
wu-jia-zheng-18 网友的相关建议:
低调的说一声：“这种局面可真是学习的大好机会”。由于笔者不擅长兴风作浪，也没什么企图心，就可能常常碰上这种情况！
首先要稳住自己的情绪，对那爱搞事的高管和自己的上司都一样，主要尽力在不动声色，千万别真的走人。
笔者就有一次实在不想理会他们的两方乱斗，一心一意提出辞呈，结果更乱，即使走人也难脱身，不说也罢。
站稳情绪，拉长时间战线，做法如下：用经典成语形容比较传神；
1. 虚与委蛇：给两边或多方面要求都虚应一下，只要自己的业务上不出错，谁都奈何不了你！
2. 见缝插针：有明确证据就公开秉报，有内联网更佳，抓重点是为大局着想，实则“亮剑”，叫大家闭嘴。
3.楚楚可怜：本来身为下属就是弱势，时时保持受害受压迫的形象，不到处抱怨诉苦，一言不发力量大。
结论是：这场乱局总会有人出面收拾，甭弄脏了手，找机会学习正业，很快上位！
1
相关话题
和领导走得太近，到底好不好？领导突然把我负责的工作交给别人，让我变成一个闲人，我要不要找领导谈一谈?
你和高职位同事发生冲突，明明是对方的错，但是领导偏向高职位同事怎么办？
如何在职期间跟领导找借口出去面试？
你怎么看待十几二十几岁就去厂里上班？
跳槽后没几天，挖你过去的新公司直属领导离职了该怎么办？
当你的上级领导请更上级领导吃饭，也邀请了你，你该不该去买单呢？
把朋友介绍到自己公司 我是领导）可她总是和我对抗 不服气 教她做事还不按照我教的来做 以至于浪费时间?
30+女，未婚，想裸辞，休息几年可以吗？
事业单位 被同事骂了 要不要向上级领导报告？
前一个讨论
被领导边缘化怎么应对？
相关的话题
辞职时老板越强烈挽留是为什么？你是如何利用写作赚到自己的第一个1000元的？
怎样获得领导的喜欢?
月薪稳定，税后月入五六万，这个工资在北上广算什么水平？
调入新单位担任部门领导，发现本部门比其他同类部门人员少，怎么向领导要人?
职场有真正的朋友吗？
被两个领导同时领导，但两个领导对同一件事情意见相左，我该怎么办？
为了义气舍弃很好的机会还是为了机会舍弃义气？
作为管理者，40 岁正是经验丰富，年富力强的时候，却会被很多企业拒之门外，你怎么看这种现象？
刚毕业，入职第一次发工资要请领导同事吃饭吗？
跟领导提辞职，领导想留你，怎么办？
直属领导能力极差，但自己又很喜欢这份工作，该不该离职？
怎样读懂上司的体态语言？
你的直接领导与你的领导的领导关系不和，而你又不能脱离领导独立工作，两人都试图拉你站队，你该如何做？
为什么工作越努力，工作量反而越大，领导都喜欢喊你做事情，升职加薪却轮不到自己？
刚步入职场，情商比能力还重要吗？
说话老实且有话直说的人在职场中怎么混？
情商高的人在职场遇到三观不合的人会强融还是躲人？
本人性格内向，希望通过销售工作获得成长，但现在看不到希望，应该怎么办?
如何劝自己接受一份稳定但不喜欢的工作？
怎么样防止被领导套话？
在职场中，会说话，真的比有能力更重要？
领导指责我内向，入职两个月和同事都不认识，该怎么办?
领导宁可提一个刚来一年的新同事当部门副主任，为什么不提我这个来十年的老员工呢？
职场中，不要跟领导讲道理，因为领导永远是对的，你怎么看？
在工作的时候不小心说错话了，怎么办？
如何委婉地求领导放过不擅长写材料的我？
质疑自己的领导怎么办？
为什么老老实实干活的人，总落不到好，反而是溜须拍马油嘴滑舌不干活的人更容易受领导的器重，还提拔了呢?
领导说：少说话、多干活，如何解读？