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工作真有那么难找么? 第1页

  

user avatar   yu-ben-guo-wang 网友的相关建议: 
      

首先,非常不喜欢提问者的提问方式,感觉,题主的潜台词是:“你看我找个工作这么容易,你们找工作那么难,你们是得多没用!”我想应该不止我一个有这样的感觉吧。

看题主的描述我注意到一句话——“每次跳槽”。感觉题主应该跳槽不止一次了吧。有没有想想为什么老是“跳槽”?

其实,工作并不难找,你看现在很多商场招临时促销员,也有饭店招服务员,快递公司招快递员,外卖公司招外卖骑手。应该说这些工作的门槛不高。只要你肯吃苦,不计较,这种工作,你可以找到N多份,但是,很多人,特别是刚毕业的大学生不愿意去干......这其中有很多原因,就不去分析了。

想说的是,那些说工作难找的人,更多的是觉得现有的工作岗位不能满足他们——工资待遇好,福利待遇高,工作轻松,有发展前途等等要求。

所以,很多人抱着“宁缺毋滥”的心理,不愿意去干他们认为“不好”的工作,并不是没有工作可以给他们。

举个简单的例子来说,我是从事销售工作的,我们毕业那阵,很多人希望通过销售工作锻炼自己的能力,所以,那时候从事销售岗位的人有不少,但是,通过这几年的招聘情况来看,销售岗位的需求量很大,但是,应聘的人不多,来应聘的上来先谈底薪,要无责任的,提成有要求,还要求双休,不加班........甚至很多人“鄙视”销售工作,不想干这样的活.........

所以,“工作容不容易找”关键还是要看每个人的“择业态度”。“既能挣钱,又有前途,工作还很轻松的”工作真心不好找。

很多人很羡慕马云这样的大企业家,说真的,真让你坐他那个位置,干他那个活,一般人可能真干不了!

最后,提醒一下题主,即使你找到工作了,也不需要有太多的“优越感”,“跳槽”也并不是什么太值得骄傲的事情。很多现在很厉害的企业中层和高层,都是选择了“从一而终”。真正通过“跳槽”跳出来的“成功人士”貌似不是特别多。

以上是个人意见,仅供参考!




  

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