新人出错很正常,就好比刚拿到驾照,开车出去不吃几个罚单,不刮擦别人,这才不正常。
新人出错了,领导也是有预期的,会给一定的容错时间,所以总监还好,因为总监是过来人。
出了错,就赶紧改正,以免二次犯错,但不怕犯错。
同事们说和抱怨,是因为题主的工作给别人带来不便,别人说说那也只能接着,毕竟对别人的利益有损害了,说说后就抵消了,别人吃亏话都不说,才不正常,都是普通人,别对他人要求过高。
想辞职没必要,赶紧把工作做好就行,职场不好玻璃心。抗挫折能力是职场的重要能力。