如何看待 2019 年 5 月 6 日苏宁员工猝死事件？ 第1页
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davidtsang 网友的相关建议:
这就是前段时间出夜里零点找不到人说会养生的公司？这真他妈的还得养一养生，否则就这么猝死了，你赔吗？
一个劳动力，按劳动力价值计算，按照中科院的估值，5万人民币/年。这高级职务怎么也得10万吧？赔三十年薪资：30乘以10万=300万。违法加班导致员工猝死，这得罚吧？加上家人的精神抚恤，至少也得再罚一倍吧？应该赔偿家属600万元这是合理的。
中国这个长期忽视了劳动力价值，对用工企业处罚和赔偿太轻，这绝壁是重大失误啊！
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