限制青年教师担任博导硕导是合理的吗？ 第1页

答的很对了，我来补充一点。

国内外研究生培养的差别在于出资方的不同。欧美等国研究生的工资，主要由导师从科研经费里开支。学生如果能自己申请到奖学金的话，导师就能节省这部分的开销。所以国外招学生的重要前提是要有钱，没钱的导师也不会自己去招学生。毕竟国外人力资源贵。以德国为例，一个人博士生的月工资在

欧元左右，这意味着导师在得出

欧元税前。你再有名气的老板哪怕是拿过诺贝尔奖，没钱的话也招不到人。

国内么，研究生的生活费是由国家或学校统一支出，住宿也都是学校安排住寝室。导师会出一部分钱，但多没有硬性规定。比如我在的学校，国家给的补贴大概在每月

元，导师好的话每个月再补贴等额甚至更多。导师小气不给钱的话，学生也能活，毕竟学校解决住宿，食堂也便宜。

这种情况下，哪怕是几年没有产出没有经费的老板，只要你是博导，就能保证年年有学生，反正又不用出钱，不招白不招。而且申请基金的时候都要填有多少研究生干活的，没人的话更申请不到基金就会恶性循环。然而学校每年的总招生名额是由教育部严格控制的。已经评上的博导（这部分人基本是掌握学校话语权的），不管有钱没钱都要保证名额，那只能把年轻人卡的死一些，不然名额肯定短缺。

像我在的学校，只会在评博导的时候对经费有要求，评上后就不管了。不管有钱没钱有文章没文章，都能每年保证一个博士研究生。很多所谓的大坑实验室就是这种，老板没钱没idea还继续忽悠外校不明真相的学生来跳。

现在学校正在改革，做导师的，招第一个博士不收钱；第二个要收取一定的费用，第三个更多。但是总体而言还是太少了，大概也就在2-5万/年。现在回国的人越来越多，基本上每年保证所有博导一人一个名额后，就没有多的了。即便是大老板有钱想招第二个也没辙，遑论青椒。