offer 给的薪水不满意，该如何谈判？ 第1页
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leon-3-75 网友的相关建议:
那看在多少基数上少2K呀。如果不到1万的工资，少两K，那你也不用谈了，不可能的。这已经变成重大比例调整了。公司给不到你，必然是公司内部有一些限制。
如果是3万以上的基数少2k，那我觉得也不用谈了，犯不着。
所以大概就是从1万到2万的这个区间，这两颗会变的。有必要去谈一下。其实谈也没什么特殊的技巧，就直接提好了。但我好奇的是，你认为少两K就没有跳槽的必要，多两颗就有跳槽的必要，所以新工作给你的提升。就在1000左右的这个坎上？那也就是你原先的工资很可能是8000以内？如果这样的话，我觉得你是很难谈下来的，这个比例相对于基数来讲还是比较大的调整。
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