那么多博士硕士被导师逼死，是因为他们不知道举报渠道吗？ 第1页

是因为他们没办法跳槽。一旦跟导师吵翻了，院系内其他导师不会收你，否则等于是对你原导师的挑衅。你要想转去别的大学，根据规则是不可以的。要么你重新参加全国考试。国内读研究生，不在你本科成绩单，不在你提出的研究方向有没有创意，而在于头悬梁锥刺股的二次高考。所以导师其实是捏死了你的考研沉没成本太高。至于系统内举报，就是个笑话。虽然很有内容可讲，但不是根本。

我不请自来了，我最近就因为举报不举报这个问题陷入了无限的踌躇。

我是一个在美读博的工科女博士，现已在答辩结束交完毕业论文。我在过去的三年多里。因为性别原因被我华人导师区别对待（压榨啥的就不多说，主要是我工资比男博士少，还有因为是唯一的女性要单独订酒店所以不能出去参加会议等等等等等等）。半年前他出尔反尔不让我毕业逼我把额外的项目做完才能答辩（对话全部录音）。在身边的朋友和家人的支持下，我向大学的title ix（美国教育法修正案第九条，大家好奇的话可以百度一下）举报了我的老板，然而这只是一个扉页性质的举报，我只是向学校阐述了发生的事情，具体的举报流程还需要在他们整理材料后，进行一系列调查取证才算开始。如果举报成功，我的导师最严重会面临被剥夺终身教职并且开除的后果，轻的话也是会被公开批评上师德教育课颜面扫地，而且他还不可以以任何形式报复我。然而，后来我在牺牲了睡眠和健康的情况下还是熬夜肝完了我导师给我增加的额外的项目，最后我通过了答辩。这个举报的事儿就被暂时搁下来。

照理说这个故事到此该完结了。然而，现在在距离我回国还有不到一个月的情况下。我导师再次的触怒了我。我过去的几天里参加了一个国内国企研究所的面试（8-9个面试官，线上面试），总体来讲竞争不激烈，面试过程也还不错。我却在本周跟我导师开组会的时候被他“威胁”。他主动提起我在国内面试的事儿（我没有告诉过他我有任何的面试），还说出了我面试的单位。当然，如果面试官去跟我的导师打听，我觉得也没什么，但是明显是其中一个面试官是我导师的朋友。紧接着他就说出了让我火冒三丈的话：“你看啊，世界很小的，呵呵。你要是做的不好，大家都会知道的。”我听完他这不屑的语气，当时就火气上头，满脑子都是“等我工作协议一签，我就继续完成举报，叫他终身教职毁于一旦。”

然而这个时候，我家人朋友开始反对我，“不管怎么样你都毕业了，你还去管他做什么，万一他真的发起疯来，到哪都让你不好过怎么办， title IX只能保护你在美国不被他报复，他在国内也有人脉，处处恶心你怎么办。”

现在我很犹豫，一方面我想让他知道他做的是错的，一方面我却也不愿意因此激怒一条疯狗被他撕咬后半生。

家里人全都劝我再忍这一个月，我当然知道这一个月忍过去了我或许再也不会见到他了，但是三年多，到最后一刻也不肯放过对我的折磨和威胁，真的让我不甘心。

回到问题，我在美国的学校，一个有专项法案保护的地方举报他，尚且不能保证全身而退。其他的硕士博士，在各种带着大头衔的导师面前，完全就是任人鱼肉。举报，去哪里举报？跟谁举报？

2020/12/10

首先感谢知乎网友们的关注，有几个讽刺我的评论被我删掉了。我先要说明的是，我并不是怕他，我是厌恶和生气他的做法。我也当然知道只要他尚存一丝理智他也不能真的把我怎么样，但是他的威胁十分不道德。我想要举报攻击他的不道德，让他收敛不去祸害别人。

我说我不愿意被疯狗撕咬后半生是因为如果我对他的举报开始，哪怕有万分之一的可能他被开除了教职（title ix不是法院，我举报后他们不会因为我的意愿来做出处罚，只要他们认为情节严重，他们会直接开除教职），就相当于是毁了他的职业生涯（我导不到四十岁，为了在美国立足尽快通过拿到教职，他连他老婆生孩子住院的那天上午都还在学校，而且入职五年拿到终身教职后他经常很得意地说起这个，可见他是十分在意和自豪自己的终身教职的）他发疯报复的可能不是没有的。

另外，我坐标帝都，家里所有人都在帝都，而我老板本科不是帝都的，只有一些朋友在帝都工作而已。要说在帝都的人脉，他不可能有我的广，家父也是圈内人，很多朋友都是圈内几个研究院的领导阶层的人了，另外我也已经结婚，夫家是老北京也有他们的人脉。

向来人跟人之间的斗争是最难的，不是攻克一道世纪难题或者跑马拉松的那种艰难。要考虑的事情太多了，特别是我现在尚未毕业的师兄们，都是人超级超极好的，他们在我科研生涯中对我的帮助远大于我的导师，如果我把老板举报，他们日子会很不好过。我正在思考一个能惩罚他却不牺牲我师兄们方法。

12/27/2020

我的面试已经通过，签完协议了，夏天入职。

举报的事儿准备在入职后进行，到时我再来更新。

最近和师弟师兄们聊天，突然领会了我会受到这样的对待的一个原因。我没送礼。

我是最近才知道别的系的博士都会给导师送礼，包括我组里之前毕业后跟老板关系很好的师兄，也大概率都是送了礼的。

我对这件事一直是很嗤之以鼻的，当时我家里人叫我送礼我还很排斥，我说在美国这样叫贿赂。后来才知道中国学生都送。。。而且不少学生家里条件好的，都是万宝龙的钢笔，LV的丝巾之类的送。。。而我在我老板的眼中，可能是非常没有眼力见的学生了吧。

最近快乐家族收礼的事儿上热搜，回头看学术圈的情况，依然令人作呕。

不是的。

其实这和有没有举报渠道压根就没有什么太大的关系。

简单来说，那么多博士硕士被导师逼死，最根本的原因是他们再也无法承受期望与现实的巨大落差，以至于再也无法对未来抱有希望了。这里请不要误解我的意思——我并不是说他们“承受能力不够强”——如果导师能够稍微负责一些，甚至有良知一些，这些原本也不会是、也不应该是他们要去承受的东西。

有的受害者是费劲千辛万苦，在父母长辈的盼望中，好不容易进了一个还不错的大学读研究生、博士生，想着终于可以开启自己的学术道路了。可是事与愿违，进课题组了才发现，导师好像和自己想象的不太一样，学术上几乎零指导。

一开始受害者肯定是很疑惑的：为什么导师不指导我呢？

受害者会企图说服自己当初对于导师的选择：导师的水平肯定是毋庸置疑的，ta能有这样的实验室、以前发过这么牛的文章、带出过那么多的学生，肯定学术没问题。

这样一来受害者就不可避免地得到如下结论：那肯定是因为我太菜了，所以导师才不愿意教我真本事。

因为当初找导师，肯定也是看上了导师（表面上）的学术能力、论文发表抑或是其他资源。因此在一开始当现实与理想产生落差的时候，受害者就会倾向于无条件地相信导师，将原罪都归到自己身上，仿佛这样一来就能逻辑圆满了。

当这种逻辑自洽出现的时候，同学们注意了，就是踏进鬼门关的第一步！

结合我自身的经历举个例子。

我是在美国读的博士，美国政治正确条条框框比较多，尤其是导师与学生之间，对导师的行为举止其实约束还是比较多的。前几年就发生过学生找导师调停学生之间的冲突，导师措辞不当被学生录下音，被捅到学校后导师被迫走人的事情。所以美国导师像国内那样突破底线、红线的事情肯定是不敢乱来的，但搞小动作玩心理战PUA那还是有一套的。

我的导师是所在领域的标杆，巅峰期是在上个世纪90年代到本世纪初，据说那段时期如果组里来了新博后，直接会被导师先晾上6个月。这6个月间导师绝不会主动找新博后讨论学术问题，更不会给予任何指导（事实上因为领域的特殊性，课题一般都是博士博后自己解决攻克，导师只出平台，基本没有啥智力贡献）；路上碰见基本就当作没看到。过了这6个月，假如导师仍然记得有你这么个人，而你也做出了些令他满意的成果的话，才会和你talk。

这要搁到现在，绝对算是职场冷暴力了；可惜在那个年代，博后们都把这种骚操作当作是一种特殊的礼遇，一种畸形但又心照不宣的相处方式。更有甚者（某个后来在国内成名的教授），还专门写书回味这段“艰苦奋斗的日子”，字里行间透着一股“正是这种bully激发了自己潜能”的味道。就挺迷的……

我刚进组的时候已经是2014年的事了，那时候我导年事已高，心态上相比当年缓和了许多，而且我又是博士生，平时总有乱七八糟的事情（课程、手续之类的）要和他打交道，所以他已经不搞“六个月禁言期”这套了。

但这不代表他就会和你主动交流学术。

他一般是这样做的：先把你安排到一个博后正在负责的课题里面，然后通过传话的方式，让那个博后把所有对你的要求、课题划分告诉你。你正式开始参与课题后，每天固定的时间导师会来实验室巡视，并直接和博后交流课题情况，询问博后你的表现和最近完成工作的质量。全程导师会和你保持距离以确保他和博后的对话不被你听到；但会时不时地盯你一眼（至于这一眼是什么意思你就慢慢猜去吧~），等到你和他有眼神交汇，对他点头示好，或是走上前去表达交流的意愿时，他会直接转身离开。

膈应不膈应？膈应。难受不难受？难受。但你没有任何办法，也挑不出他的不是，只能尽可能地和博后好好合作搞好关系，同时加倍努力，争取做出令人信服的成果来证明自己的实力。

在这个过程中，有些人受不了被这样对待，直接就走了。我刚进组的时候就有一个新来的博后因为被另一个博后（导师的心腹）告了黑状，从而被打入冷宫不得翻身，无奈只好提前离开。另一个和我一起进组的博士生不幸被分配给那个心腹，从此被放羊托管，撑到第二年也quit了，现在玩着乐队出着专辑日子过得美滋滋。

那些坚持下来的人呢？每天都要活在巨大的压力之中，除了调整好自己的心态，就是不断地绞尽脑汁想办法证明自己。古有“烽火戏诸侯，只为博美人一笑”，而现在“玩命做实验，只为博导师一笑”。

如何调整心态？必须反复告诉自己：导师不指导我绝不是因为我菜，而是因为他天性别扭。老子没做错，不惧他！只有这样才能逐渐摆脱“导师不重视我是因为我菜”的漩涡。除此之外，最好再有几个能够排遣自己情绪的兴趣爱好，比如健身、游戏、音乐、画画、视频剪辑等等。

一旦受害者陷入“导师不指导我是因为我菜”的逻辑陷进，那么对ta来说唯一的出路，就是用实力来证明自己“不那么菜”。但要证明自己总归不是一件容易的事，毕竟导师从未给予自己足够的课题指导，受害者往往极难把握课题的关键点和正确的努力方向，于是常常在错误的道路上越走越远。

这即是踏入鬼门关的第二步！

导师愈发地觉得你孺子不可教也，而你愈发地觉得无论如何都取悦不了导师；但你又不想认怂，因为太不甘心。这段时期是痛苦而煎熬的：实验结果总是不尽如人意，偶尔出现的曙光也往往只是海市蜃楼，在一次又一次的“重头再来”之后，大把的时间和青春流走了，向命运抗争的勇气也都花完了，剩下的只有一颗精疲力尽的心。

钝刀子割肉的日子一天天过去，你终于累了，会开始想：无论如何让我毕业就好，毕业了我就能离开这个鬼地方了。一旦你这么想了，就意味着你手上已没有什么筹码，脚下也没多少退路了。纵使前路刀山火海，也只能硬着头皮走完。

这时候的人心是最脆弱的：自己和命运抗争过，妥协过，热情和理想都消磨没了，到最后连自己的命运也无法掌握，只剩下“毕业”这个朴素而残破的愿望还在风中飘摇不定。

有的学校或导师还有文章发表的毕业要求，这对于受害者来说无疑是雪上加霜。因为那么久以来，仿佛自己从来都不是课题组的一员，从来都不是一个局内人，也从来都不是一个合格的研究生博士生；明明自己每天都在挣扎，但在导师眼里，却每天都在混日子。

想起几年前刚进组的时候，自己也曾经怀着满腔热血，也曾以为有个美好的未来。而现在呢？

想起几年前自己也有玩得来的朋友，饭桌上的自己总是那么的爱笑。而现在呢？

想起几年前父母在车站送别时的絮絮叨叨，眼神里满是担忧又都是期盼，他们盼望自己学成归来，也担心自己在外头受委屈。而现在呢？

从什么时候开始，自己也变成了那个只追求毕业的混子？我的未来怕是没有什么希望了吧！

你看，生活中所有的悲剧往往都是差不多的：你可能什么都没有做错，而你的导师或许也没有什么能上纲上线的大毛病；你去细数每一件过往，那都是平凡得不能再平凡的琐事，压根就没有什么大是大非的恩恩怨怨，有的只是温水煮青蛙；但就是在你一次次鼓起勇气的抗争中，反而不可避免地奔向了绝望和死亡。

其实绝大部分深陷痛苦的硕士博士生，他们的导师既非罔顾法纪的恶人，亦非人品恶劣的小人，而是平平凡凡的普通人。所以就算是举报渠道就摆在眼前，又能怎么样呢？

举报导师不关心学生，忽视了与学生的学术沟通交流？

导师笑着对调解委员会说：好的好的，非常感谢你们宝贵的反馈信息，我今后一定会做得更好，欢迎继续监督！然后心里mmp，告诉你每天早上8点来办公室汇报工作，不得有误。然后你就只能每天一大早在办公室里继续接收满满的负能量。

举报导师精神PUA你？

什么批油欸？没听说过。

就是精神控制，精神压迫自己。

欸，这话你可不能乱说，有证据么？ta怎么控制你的？控制你做什么了？

……（沉默）

没用的，你早就知道这是没用的了。

举报导师学术不端？

首先你会想到这么做的后果：伤害的远不止导师一个人，而那些师兄师姐又做错了什么？

其次凭自己的能力，又能够掌握到多少实实在在的学术造假石锤呢？精疲力竭的你恐怕早已没有力气去细细挖掘文章数据里的瑕疵了。

那么多博士硕士被导师逼死，不是因为他们不知道举报的渠道。很多时候博士硕士被导师逼死前，其实根本找不到导师的一丝破绽；即便有破绽，自己也早已心灰意冷，无力举报了。

举报这件事，最怕的就是体内循环。

所以中央派出各种巡视组不停的巡视，有些大案要案抓捕的时候都是异地调警察，审判的时候甚至会换一个省，原因就是这些人在一个地方当领导久了，总会主动被动的建立起一些联系，总会或多或少的抓住别人一些小辫子，有拔出萝卜万一带出泥怎么办的想法。

也不瞒大家，我收到举报的时候，第一反应也不是事情对不对，而是想处理这个事、让当事人满意、能不能不用举报的方式？我会积极的和双方当事人沟通，尽量合法合理的满足他的诉求来换取撤下举报。因为我就是在当地生活工作，在这个举报又无法将涉及到的工作人员送进监狱的情况下，哪怕对方撤职受处分，也还是体制内的一员，山不转水转，有办法的话，我还是想又解决问题又不得罪人就好了，这是人性。

我相信学校的领导面对举报也是这么个想法，学术圈又有天然的独立性，换句话说就是圈子更小，山水有相逢的概率更大，领导更加的管不了学阀，在这种情况下，肯定是偏向导师。

我想我能想明白的事，硕士博士们肯定更能想明白。

解决办法有三。

一是打破体内循环。向上级主管部门举报，向巡视组举报，上级来调查，肯定比同单位纪律部门力度大。

二是一击即中，彻底的把对方拉下马。参考清华两位出家博士有数字、有证据的写了95页举报材料，一举把龙泉寺学诚违章建设、大肆敛财、性侵女性的丑事大曝天下，结果全部查实，学诚一蹶不振。所以不要搞些不痛不痒、对方做检讨就能过关的材料，那没用。

三就有点诛心了，有点油腻中年，也一起说了吧。博士硕士，首先象牙塔不是真空，你总得生活工作吧，学着和掌权者打交道，不管他是不是人渣。你二十岁不学、三十岁也得学。奉承也好，公关也好，导师他就是和你走这一段，他是工具人，你就告诉自己好比花十万买了辆车，用这三四五六年也就折旧了，你的导师是给你发文凭的工具而已，没必要投入太多感情，修车、换车、保养都得花钱不是么。

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有个古代道学先生穿越过来。我义务帮他介绍当代情况。

谁知道他看着我，满脸不屑：“你是犯罪分子吧？”

我懵了：“我不是犯罪分子。怎么这么说？”

他：“不是犯罪分子怎么头发短短的，像受过髡刑似的？”

我：“现在人不蓄发了。这就是现在的正常发型，向西洋人学的。”

他：“所以你们留了西洋夷狄的发型？”

我：“不错。”

他：“你这身古怪的衣服，也是夷狄的式样？华夏的衣冠发式就这么抛弃了？”

我：“是的，但我的心依然是中国心。”

他：“现在是什么年月？”

我：“现在是公元2021年，公历12月25，星期六。”

他：“什么叫公元？”

我：“公元就是基督纪元。传说中耶稣基督诞生于公元元年。以他的诞生纪元，象征全人类在他统治之下。”

“什么又叫公历？”

“公历就是格里高利历。由罗马教皇格里高利颁布。”

“什么又叫星期六？”

“一个星期分为七天，源自圣经，上面说上帝花了六天创造世界，第七天休息。他的信徒就七天一个周期的过，并在第七天休息。犹太教的安息日是星期六。基督教的安息日是星期天。我两天都休息，哈哈。”

“外面什么声音？”

“哦，今天还是基督教的圣诞节。有人在过圣诞，真是一群崇洋媚外的家伙!”

道学先生突然举起拐杖就打：“你也是个崇洋媚外的家伙！”

“我怎么崇洋媚外了？”

“你留夷狄之发，穿夷狄之衣，奉夷狄之历，过夷狄之节，还不崇洋媚外？”

“我没过夷狄之节啊？”

“夷狄的安息日你凭什么休息？”

道学先生打得更起劲了。

我夺过拐杖，将他踢倒：“我还学夷狄之语呢！英语是必修课！但我不算崇洋媚外，过圣诞才是崇洋媚外。”

“凭什么？”他不服。

我双手举起对上一拱：“因为我的标准是上不是外！中华之大义，莫过于忠顺。上是之则是之。上非之则非之。此忠顺之道也。守忠顺之道，即中华之人。”

道学先生恍然大悟：“是我眼光浅了。”

我和道学先生在此向大家发出倡议：

“为了方便生活，和国际接轨，过基督徒的安息日，是完全正当的。

但是，为了图热闹，崇洋媚外，过基督徒的圣诞节，是万万不行的。

用汉字笔画的注音字母ㄅㄆㄇ落后麻烦。

用拉丁字母的拼音字母jqx 先进方便。

汉服是古代少数贵族的服饰，不穿你会死啊。

中医是中国古老宝贵的传统，必须发扬光大。

我出生之前改掉的都是封建落后，我长大之前没改的才是中华正统。

我长大之后，谁改谁洋奴。

谢谢大家！”

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