生好娃回归职场，比你年轻的同事都得到了领导的重用，而自己遇到工作瓶颈，应不应该跳槽呢？ 第1页

相关的话题

  为什么互联网大厂都在争抢应届生，应届生们去了就能带来高产出吗？ 
  进入社会就意味着一定要吃亏吗，有没有不吃亏的人? 
  找工作时人事会招那种骑驴找马的人吗？ 
  为什么有些人不想参加公司年会？ 
  发现同事偷拿公司物品，我要不要跟上级领导汇报呢？ 
  不怎么跟领导来往，但工作能力很强，你认为领导会提拔你吗？为什么？ 
  房地产退潮之后，中国什么最贵？ 
  总是得不到领导的认可该怎么办？ 
  领导到底是喜欢加班少工作效率高，还是喜欢效率低经常加班的员工？ 
  第一天入职第二天就离职是种怎样的体验？ 
  如何看待 2021 年轻人熬夜报告，互联网行业人员熬夜不是最狠的？你都是因为什么熬夜？ 
  公司口头强制要求员工加班，我把《民法典》带上和老板对质，老板会更改制度并且不会开除我吗？ 
  在失业期，你是如何走过迷茫期的？ 
  浪潮集团内部通报「加班标语」一事，系员工未经部门负责人审核布设，如何看待这一回应？ 
  在职场中，面对心机婊，牵扯自身利益时应该隐忍还是力争？ 
  碰到直属领导晚上十一点多喊你出去玩怎么处理比较合适？ 
  领导选能力差的人当领导者怎么回事？ 
  年入一百万左右家庭的孩子能算富二代吗？ 
  怎么看待 11 月 25 日刘强东称如员工遭遇意外，将承担孩子 22 岁以前所有学习生活费用？ 
  如何看待国内普遍存在的「外行指导内行」现象？ 
  性格内向，适应不了职场怎么办？ 
  如果修炼一颗在职场中看淡一切的内心? 
  假如熬夜工作能加薪但影响自己的健康，你会怎么选择？ 
  如何理解「公务员是最不怕得罪领导的职业」？ 
  领导让我私车公用，该怎么推脱？ 
  职场中一个非常老的领导在投机取巧，混水摸鱼，发现后应该向上反应吗。？ 
  中年男士在想什么？ 
  作为一个程序员，平均两三年跳一次槽好还是持续在一家公司好？ 
  如何看待武汉一菜场要求摊贩女不超 45 岁，男不超 50 岁？因「考虑工作风险」限制摆摊年龄合理吗？ 
  职场上你和领导的意见不同，你会去沟通么？