让老婆带婴儿去上班有错吗？ 第2页

去年我到一个跨境电商公司上班。

上班第一天，眼看财务经理抱来一个婴儿，财务部的同事们争相过去抱他哄他，还从副董事长办公室旁边的一间玻璃屋里拿出一张大大的爬行垫，铺在办公室中间一块空地上给他爬着玩。一会要喝奶，一会忙哭闹，我真是觉得烦死了，但是办公室其他人似乎都习以为常并且喜闻乐见，我想可能就是我心态有问题吧，居然连个婴儿的哭闹都无法容忍。

下午大约5点的时候，又有一个四五岁的孩子蹦蹦跳跳跑进来，对着财务经理喊妈妈，然后大家又纷纷停下手上的工作，继续逗她玩，接着把她带进那间玻璃屋，我这才发现，那间屋里面竟然装满了各种玩具！她先拿了一个球扔着玩，而后又骑出一辆儿童脚踏车，骑着小车车逛到了其他办公室去，路过我这里的时候，还停下来问了我一句：“你是谁呀？我怎么从来没见过你？”

中午去公司食堂吃饭，又有一对老人和一个妇女带着一个刚刚会走路的孩子进来一起吃饭，他们一家占领了两个餐桌，旁若无人地边喂孩子边聊天，吃相很差，有人跷脚摇摆有人踩凳子剔牙……一直到来饭堂吃饭的人走得七七八八，他们也还在那里聊着喂着吃着。我打听了一下，得知孩子是财务部一个女主管的，那对老人，是她的公婆，跟着来的那个年轻女人，是他们请的保姆。一家人都住在公司附近，中午懒得做饭，就到饭堂一起吃饭了。不由得感叹：这公司真的很人性化啊！

第二天下午，我又眼见人事主管把她大约5岁的儿子带了过来，小男孩比较调皮，在办公室里有点吵闹，被妈妈轰了出去，正好我也准备去上厕所，就跟了小朋友后面走出去，却见小朋友跑到厕所旁边仓库门口，直接脱裤子对着纸箱撒了一泡尿。里面走出来公司的保洁阿姨，赶紧招呼小朋友：“我带你去别处玩吧！”仿佛没有看见地上那残余的尿……

公司只有这一个保洁阿姨，而公司有三层楼的卫生要打扫，按理说阿姨应该是挺忙的，但是大部分时候阿姨都在前台跟行政小姑娘聊天，前台几个小姑娘对她也很客气周到。对于公司有些地方卫生不太理想，前台小姑娘都说：阿姨年纪大了忙不过来，我们睁只眼闭只眼就算了。我感慨：现在的年轻人真的很有爱啊！原是我心胸狭隘了！

入职第一个星期，我被公司各种人性化的管理方式感动着……

有次我跟人事经理闲聊，他说自己已经好久没怎么陪过家人了，小孩都是老婆在家里带，过一阵子怕是要不认得他了，我说那你就每月找一两天把孩子带公司玩嘛，反正你们孩子都差不多大，过来还有玩伴呢！他笑了，那笑容里似乎有对我无知的嘲讽也有对自己地位的无奈。

然后，我才渐渐了解：

财务经理是董事长的亲妹妹，

财务主管是董事长的弟媳（那对老人是董事长的父母），

人事主管是董事长的另一个弟媳，

保洁阿姨也是董事长家的亲戚……

所以人家带婴儿上班没错，

所以公司其他非亲戚的员工，没有人带孩子去上班，因为他们都知道同样的事情，有人做了是对，有人做了就是错。

至于题主小时候能被妈妈带去上班，您是否误以为以前那些国营单位还能存活到21世纪？