百科问答小站 logo
百科问答小站 font logo



延时工作每月不得超 36 小时,企业鼓励加班不能触碰法律红线,如遇强制性加班我们该如何保护自己? 第1页

  

user avatar   yan-dong-75-67 网友的相关建议: 
      

如果成立工会,签订集体合同,会对企业、员工有更多约束力,可以考虑这是比较合适的办法。

如果个人维权,只要继续在企业工作,这类维权就有难度。只有向当地劳动部门实名反映才有可能改变,但是实名反映,必然和企业管理者产生矛盾。

如果集体离职或者大多数人离职,那么企业会有所改变。离职的人主动实名反映,那么对企业的监督管理会有所加强,否则民不举,官怎么究?

正常点的事实是,员工向企业反映工作强度大、休息时间不够,企业管理者诉苦说企业利润低,成本压力大、工期紧张要违约,最后适当增加工资补贴、后期调休或者补发奖金,员工继续努力工作。

人数较多,可以考虑申请成立工会,这样比较合适。




  

相关话题

  江歌母亲起诉刘鑫生命权纠纷案将于 1 月 10 日开庭宣判,可能会有怎样的结果? 
  如何看待特朗普挪用资金建边境墙被裁定违法? 
  如何看待上海家政阿姨发抖音视频涉及雇主所用护肤品、孩子背的书包、一周的菜等个人信息? 
  南师大 20 岁学生校内宿舍死亡,家属回应未尸检称「做完也不能确定伤口来源」,还有哪些值得关注的信息? 
  为什么有些人对法律就可以选择性遵守,而说到盗版软件就以:“不可能购买所有用到的软件”作为理由? 
  如何看待【男子为给生病母亲熬鸡汤偷50只鸡 检方决定不批捕】这条新闻? 
  曾是全球最帅男星,“佐罗”阿兰·德龙决定将安乐死,对此如何评价?中国会推进安乐死合法化吗? 
  如何看待重庆姐弟坠楼案亲生父亲及女友当庭痛哭,主从犯会如何认定? 
  如何理解劳荣枝被捕后在视频上的微笑和表情,背后有什么样的心理? 
  怎样看待巫师财经宣布成立“巫师tube”? 

前一个讨论
普京回击「中国威胁论」:20 年前就有人拿中国吓唬我,后来他们也怕了并改变对华政策,都发生了哪些改变?
下一个讨论
为什么华为受到某些人讨厌?





© 2025-01-30 - tinynew.org. All Rights Reserved.
© 2025-01-30 - tinynew.org. 保留所有权利