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关系不好的同事离职,部门领导为他践行,要求聚会,该不该去? 第1页

  

user avatar   cainmusic 网友的相关建议: 
      

一般来说,要去。

这时候一般不是给跟你关系不好的同事看的,是给你的领导和还在公司的同事看的。

如果你懂人际关系的话,甚至在饭桌上讲两句诛心之言,别人也只能笑着收下,毕竟人都要走,你也算报个小仇。


除非你自认是部门边缘人,多你一个不多,少你一个不少,那你可以不去。

这种情况下我估计过不多久你可能也要走。


user avatar   leon-3-75 网友的相关建议: 
      

你这就是教科书式的低情商。咱们也不说什么,一笑泯恩仇这种空话了,这个事情你把那个同事的名字遮住,看本质上就是领导让你去参加一个低烈度的饭局。不用拼酒,不用应酬,都是认识的人,都是认识的同事,大家一起吃一顿,你在那犹豫半天要不要去你给我一个不去的理由啊。

你说那个同事跟你关系不好,那大鱼大肉跟你关系好不好?低头吃饭不会吗?而最重要的是其他领导和同事跟你关系好不好,或者换句话说你想不想和领导和其他同事搞好关系,如果想你就去。以给那个同事践行为由,但是和你一起吃饭的还有其他人,某种意义上说那个人走了也就走了,你现在去吃这个饭搞好的事和领导和其他人的关系,傻子才不去。

都工作了挺大的人了,不要整的跟小学生一样好吗?动不动赌气我不跟谁玩儿。你以为你不去就算是坚持了什么原则吗?你自己能从中获得什么收益吗? Who cares你这种莫名其妙的原则,领导觉得你是个不识抬举的人,叫你吃饭你不去不给领导面子。要是知道了你因为关系不好,所以才不去,还会觉得你心胸狭隘。


user avatar   asura-3-28 网友的相关建议: 
      

参加过白事么朋友?

尤其是内种老式的农村的白事,最典型。

村里边花圈摆半条街,血亲远亲尽皆披麻戴孝,万里山河一片白。

孝子贤孙泣不成声,打了半辈子架的儿媳妇哭到昏厥,再往大堂正中瞧!上好的阴沉木棺材寄予升官发财的希冀,上边放着毓秀镂空的相框,照中人栩栩如生;旁边放一张八仙桌,四平八稳,上边是梨花木的骨灰盒,上雕九龙七凤,腾蛇垫脚……

且问,丧事为什么要这么个办法?

答曰,不管是办丧事,还是办离职,都不是给死人看的,而是给踏马活人看的!

假使说一个荒村就剩下俩人了,黑白无常带走其中一个,另外一个伤心也是伤在暗处,断没有大操大办的必要。拢共俩人搁这飙戏给谁瞅呢?何况唯一一个观众早凉了,他也瞅不见啊……

上班也是一样,你不稀罕的人走了,你就当他是人走了。

哪怕他跟你素来交恶,他走了,你不去。

可你去或者不去,他都是个走了,而你还得在这混呐!叫周遭一票人看着你心眼比针鼻还小,以后倒霉的是你还是他呢。

有些个同志呐,确实是格局不够开阔,或者是走的这孙贼的确日常给你下绊不少,导致无论如何过不了自己心理这一关。

耿直劲头上来,小脖一扭,不当舔狗。不去!谁组织都不好使!天王老子来请小爷也不能给丫挺的脸,亲者痛仇者快,那不是洒家的调性!

这就肤浅了。试试骗骗自己,把这道坎过了。

我且问你,你不用关注这个践行宴会,单单说一个跟你日常击剑,打的公司满室腥臊的仇家,你以后再也看不见他了。

这个事情,本身对你而言,是坏事还是喜事?

这是天大的喜事啊!

所以你此刻需要用幻术,给自己营造出来一个新的场景。

你就想,这人,他不是跳槽了,他是跳河了。你以后再也看不见他了。开心心。

而更令人惊喜的是,他大去之后,你竟然发现所有同事都不喜欢他,甚至最恨他的领导,专程为此设宴,提前给他过个头七!

你赴的,就是这个宴。

在桌上你看见的他这人,非人,乃是他魂。

音容笑貌,一如生时,汝目所见,皆为追思,尽是幻象!

次宴食毕,经七七四十九天中阴身,此公便踏入那杳杳轮回之境,来世畜生饿鬼,无尽地狱,且由他吧……

欸,对,就是要用这种狂想曲式的臆想,把你以后再也见不到他这桩实际的喜事,和他走的安详这件虚构的丧事结合在一起。

汝心,格局,打开!

马上你就沐浴更衣焚香祷告,怀着对故人的追思,兴高采烈且完全自觉自愿的,你奏赴宴去也。

而且这个情绪加持下,保证你在宴席上每句贴心的话语,每个动容的表情,都是发自内心的,不加粉饰的,本色出演的。

你那从眼神里流露出来的天父样的悲悯慈爱,将感动在座每一位食客。群众将坚定认为,你是个可以化干戈为玉帛的大德大贤。

若食毕,有客酒后口无遮拦,搭你肩膀,问:

“艾玛老铁,你跟这小子平均一个Q动手打一架,不把其中一方打吐了送医院事都不算完,今个咋就突然看开了捏?搁我这演戏呢吧小伙?”

你要微笑,要不超过15°角的左右轻轻摆头,要眺望深邃如海的深蓝星空,低声沉吟道:

“以怨报怨,怨何以断?以德还怨,丹青长卷……”

这要让领导听见,高低给你评个年度十佳大肆褒奖,叫大伙都得有你这觉悟,他踏马就好管理了啊!

所以你看,调心,静气,颂德,封爵,一招四式,一气呵成,外加白食一顿吃到饱。

赚大发了你!

再者说

走的这人,你领导能组织给他践行,要么是俩人以前有点小默契,要么是领导觉得这人以后用得上。

总之是不讨厌他的。

不讨厌,哪怕他走了,以后也时常会跟领导在微信上切磋切磋。

你不去,他心里吃瘪,今后时不时的跟你领导聊着闲篇儿,就把你的炮给点了,暗亏你吃个饱。

你得清楚,走了的人说话不需要有什么遮拦,之前跟你当同事不敢跟领导汇报的龌龊事,以后可都敢说,重点说,大说特说。

哪怕你就当这人是死了,他以局外人身份跟领导唠嗑,相当于死人没事就给皇上托梦,说谁谁是个佞幸之徒。

时间长了,哪怕是真皇上都得起疑,更莫说是个小领导了。

而你去了,悲天悯人。领导看在眼里。

即便走人这位,再跟领导那给你穿三寸金莲,领导也未必全信他。

因此,从舆论角度看,你赴宴这个举动,相当于在他用语言让你领导精神受孕之间,套上的一个杜蕾斯。

避孕,避嫌,辟邪,辟水金睛兽!

爽不爽,自己说。




  

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