如何看待半佛仙人的招聘需求？ 第1页

24小时3000字不难，我写个公众号文章1500字的只需要一个小时。如果是写网文的那些人，更不在话下，就拿3000字的总结来说，我在大学时就可以一个下午写完，不知道那些同学为啥写不出来，这东西老师又不会仔细看，而且写的都是一些自己身上发生的事情，啰嗦点就可以凑字数了。

半佛这个招聘，5万，即使是税前的5万对很多自媒体来说也是一个难以企及的天花板了，尤其是玩知乎的，大家都懂。重要的是这个岗位是homebase，在家上班就行了，多自由。相当于打工一年60万还不用去挤地铁公交。

不过这个应该是内推岗位，因为没有写投简历的入口。所以大家看看就行了，轮也轮不到你的。

他的要求不奇葩，但也没法量化，因此很可能是个无底深坑。

我个人倾向于这个要求的实际KPI是“每月一篇10万+爆款文”。

从硬核科普到软饭天王，自媒体行业的从业者都是这样变味的。

B站上爆火的大佬我都看过，但不得不说这些人的创作质量正在逐渐下滑，当然观看量还是很多的，因为大部分的读者没有自我判断能力，谁粉丝多就听谁的。

沈逸从一个客观的政治学者变成了无脑美黑。

罗翔从一个刑法教授变成了道德狂魔。

半佛的视频质量也是跳水下滑，搞笑内容占了95%，整个视频硬核内容估计做个短视频都能讲完了。

半佛的爆火无非是早期踩中了B站财经区在巫师财经退圈后一波财经空缺红利。B站当时也是为了一年后港股上市，各种用算法加持捧出一个个自媒体新贵，因为请不起那些自带流量的大V。

不要把视频的爆火全都归结到作品本身，推荐算法在这里起到的作用是非常关键的。只要稍微修改一下参数，就可以立刻限流。

你像咪蒙早期全网封杀之后，现在新入圈的人早就不知道当年封神的大V是如何陨落的。

现在B站已经成功二次上市融资解套了，原来求着几个大up主产出的模式一去不复返了。如果b站还是把流量集中在头部，那么对于整个生态就会发生很大的问题。

就像早期微博一样，既得利益大V的位子越来越牢固，就越来越没有斗志，越会用KPI这种方式来雇人创作流水线厕纸文案。

很多新人有能力，没机会，大家就会重新组个局，到新的战场去玩，于是才有了抖音，B站出圈。

半佛要清楚，所有的红利全都是B站流量算法为了捧网红而可以刻意做出来的，这里面只要稍微改几个参数，马上流量直线下滑。这不是请人写作，制定KPI就能完成的。

不只是up主在做爆款，平台也在用算法刻意制造爆款。通过流量rush，给观众营造一种，“我们平台很活跃，推荐算法很公平”的感觉。

推荐算法是个什么东西，这些IT专业的董事长应该比大众更清楚，只不过他们不说而已。

自媒体行业从业者后期会越来越急躁，为了榨取流量越来越无下限，最后把自己玩蹦了。或者是丧失创作热情，自己退圈。红利的流失，不是你雇佣更加优秀的人，产出更加迎合大众内容的作品就能挽救的。

自媒体之所以叫自媒体，本质上就是以个人为IP的信息交流方式。当早期自媒体的大佬化生资本，建立团队，那么“自媒体”就会越来越像“传统媒体”。那么传统媒体遇到的所有问题都会接踵而至。

从业者能做的就是在大厦将倾之前，赚够钱，然后逃离。最后看着整个行业的覆灭却只能唏嘘感叹。

好吧，很多人可能还是没看懂我要说啥。

不要因为一时的红利就真以为自己有很大的本事。如果没捏住核心的竞争力，所有的富裕都是虚假的繁荣。权力不能只靠画饼和欺诈，在恰烂钱的同时也要认清自己的在行业生态中处于什么样的地位。

奇葩吗？我觉得很正常。衬托之下很多大厂招聘要求才不正常。比如写文章，你不就是考察人家文章写的怎么样吗？一大堆奇奇怪怪的要求，什么本科相关专业，几年经验之类的。那才是莫名其妙。

半佛说了一个很关键的要求，就是很多科班出生的，只会写八股文，就是一看都是陈词滥调的套话，没有实质性内容的文章。让人一看就昏昏欲睡。这种文章风格是写了十几年八股文练出来的。简而言之就是不会按照正常人、普通人的方式说话。

这个是文案最容易出现的问题。