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哪位大佬能给我详细解答下AHP灰色综合评价模型的原理和算法啊,不胜感激!? 第1页

  

user avatar   feng-kuang-shen-shi-92 网友的相关建议: 
      

这个还挺简单的。整个情形分成两个部分

1、AHP等是求权重的

求权重的方法千千万,大致分成两类。

第一、主观法。

所谓主观法,就是拍脑袋定下权重的方法,依赖于人的能动性的求权重的方法。

AHP法是运用第二广的主观求权重的方法。运用最多是类似高考那样,直接指定权重的方法。

求权重用什么方法,够用就行,谁也别笑话水。AHP虽然目前来说是比较low但是够用就行。

第二、客观法

这种主要是依赖客观数据本身,根据一定的方法论得出的一种权重的方法。

第三、主客观法

就是主观与客观结合在一起的方法。

上面有简单的一种自动分配权重的方法。

2、灰色综合评价

上面一文本质就是灰色综合评价的方法。

她的FISM为 ANP提供依据。

ANP是计算出权重的,可以鄙视一下AHP。其实她算权重更简单。

总之权重非常重要。

上面第58页。

列是每个指标,有8类,没类分为若干小分类。

专家的评分是数值化了,代表的意义有牛逼,很牛逼,垃圾之类的评语转化而来。

上面是每个系统的得分。

上面是总得分。

至于计算过程,这篇讲得非常清楚,从58页,到62页,认真看,应该不难懂。

3、一个ppt

这份PPT写得非常好,简洁清晰。

上面是背景,一下说清楚了综合评价的三个关键。

研究过程如下:

上面就是多少列的问题。

上面是列的结构的问题。

上面是权重获得的问题。

上面就是灰色综合评价的原理。





  

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