你如何看待频繁换工作的人？ 第1页
1
cui-ding-ding-29 网友的相关建议:
我一直觉得换工作的自由才是职场化被动为主动的利器。
员工在职场绝大部份都是被动的位置。工资有变动，公司可以自己说了算。要员工多加班，也是公司自己说了算。修改员工福利，也是公司自己说了算。公司没有好的机会给员工，员工也没有办法。
上面有领导有老板，做事犯错了要被批评，做事没有达到老板领导的喜好也要被批评，老板手中捏了权力和规则，员工就只有被动的适应和调整，调整不好还往往是员工的错。
员工的日子不好过啊。
还好员工有跳槽的自由，老板领导才会有顾忌，老板和领导才不会作威作福，员工才不会被退化到奴隶的状态。前两天看到过一个新闻，老板要求自己的新助理按西方人的方式每天亲自己一口，还好能跳槽，否则还不知道会发生什么。
所以，有这个手段，利于自己的手段，不用才不对好不好。
要用好跳槽这个手段，并不是越频繁越好。职场需要积累，需要打磨自己的能力和心态，频繁跳槽就好比挖井，挖两下换个地方，就没有积累，没有积累就会出大事了因为时间过了，没有获得。
换工作，要选择合适的时机。
1
相关话题
如何看待重庆一男子在朋友圈吐槽公司，被领导告上法庭，法院判决在朋友圈公开道歉至少 7 天？当老板说『你上班只是为了钱吗 』，应该如何回答？
有什么是年轻律师「千万不能做」的?
如何看待网传网易裁员，让保安把身患绝症的 5 年老员工赶出公司一事？
如何与地位比你高的人搞好关系？
如何看待听说字节跳动取消大小周，实习生问「大小周是什么」？现在 00 后还能接受大小周吗？
离职的征兆有哪些？
如何应对职场刻意针对你的人？
为什么资本家不研究如何让工人像玩游戏一样工作成瘾？
会计、金融、经济、管理就业已经差到如此程度了，相关专业招生为何还未崩盘？
下一个讨论
刚升职，如何立威？
相关的话题
28 岁，年薪到手 38W，读博还是继续工作？为什么越来越多的年轻人想去体制内工作？
老板对一个人说我太滑了，对另一个人说要像我学习是什么意思？
和同事相处最忌讳的是什么？
刚进事业单位，开会要给领导端茶倒水，心里总有点不舒服，大家怎么看？
领导到底是喜欢滑头还是老实人，会重用哪一个?
如何看待蒋凡遭阿里合伙人委员会除名，职级从 M7 降为 M6 ？
二十岁后你学会了哪些道理？
你为什么从京东离职？
35岁找工作有多难？
女员工称遭公司海报「内涵侮辱」，疑似包含「438」「矮冬瓜」等字眼，事实真相是如何？公司要承担责任吗？
如何看待知乎用户卡卡同学的遭遇?
以玩游戏为生的普通人是怎么想的？
我刚毕业来公司一个多月，没有人带我，请教上级太多工作问题，上级让我别总问他，我该怎么办？
经济学家管清友表示「不建议年轻人把时间浪费在通勤路上」，你如何看待这一建议？你能接受多长的通勤时间？
为什么存在一些那么在乎几块钱的人？
职场中，突然感觉很没有成就感你会怎么办？
如果在航天工业等国防领域工作对以后的生活（出国旅游，上网等）有什么影响？
发现同事偷拿公司物品，我要不要跟上级领导汇报呢？
调入新单位担任部门领导，发现本部门比其他同类部门人员少，怎么向领导要人?
如何看待甲骨文公司中国研发中心大规模裁员？
自由职业是随便的自由还是适当的自由？
老总的累和员工的累是一样的吗？
枪打出头鸟,到底该不该出头？
怎么看待现在很多年轻人按时下班？
领导问我借5万块钱我该怎么办？
职场上，「做得越多死得越快」，有道理吗？为什么会这样呢？
如何用一句话、一张图证明你是铁路人？
2022年找工作，哪些行业比较有前景？
生活中有哪些不易察觉的坏习惯需要改变?