我现在的公司,没有任何让我讨厌的因为制度都是我制定,我会让他最大程度的符合公司相关人员的长期利益。在保证我们可以长期获益的基础上,实现大家利益的最大化。
公司长期利益的获取最大的核心是员工的,持久稳定性和主动工作的意愿。