家庭背景对晋升几乎是决定性影响,这个已经是常识了,不多说。工作原因接触了不少处级领导,于是观察到另一个有意思的现象。
那就是处级领导里面,有很多是背景强硬的,但也有一些确实是因为能力出众加机遇较好升到这个级别的。那么在同一级别里,对于有家庭背景的领导,上级领导还是会对他们态度更好,比如不会随便批评,更不会不留情面地开骂,对于家庭背景特别牛逼的,上级领导还会亲切地问问你“家里老爷子身体还好吗”
对于出身草根的领导,虽然可以通过后天努力获得提升,但是在工作上真的是如履薄冰,稍有差池,上级领导轻则公开点名批评,重则拿你问责,还顺便彰显自己手腕强硬。但是对于家里有个德高望重的“老爷子”的领导,即使工作上出了什么问题,上级对你也会各种留面子。
处级以下的领导其实也差不多,我还见过某厅级领导落马后一天,其担任科级领导的侄子(并未受案件牵连)突然就被自己的上司以一个普普通通的工作上的理由公开破口大骂了一顿。
人情社会,tmd就是几千年来的真理。