聪明的体制内女性——如果家境一般的话——会找一个收入更高些,能给家庭带来更好的现金流的男性,然后一边享受着体制内的保障,一边拿着更好的收入。也还有一些体制内的女性,会早早意识到体制内也不过是一份普通工作,然后找个虽然普通但自己喜欢的体制内同事结婚就好了。
但很多体制内的剩女,却往往会将体制看作是身上最大的优势。如果对方是体制外的人,即便收入再高,也觉得没保障。而如果对方是体制内的人,又觉得对方收入低、职位低。那些真正收入高、职位高的男性,不仅数量稀少,而且大多数已婚——毕竟体制内的发展都是要熬的,职务和级别更高,意味着年龄也会更大一些,这些人大都已经结婚了。
另一方面,社会舆论也会对体制内女性的择偶观产生潜移默化的影响。我们老家的亲戚里,有两对年轻的夫妻,都是在私企打工。后来,夫妻A中的丈夫考上了公务员,夫妻B中的妻子考上了教师编制,但是对于夫妻A,大家的观点是挺好的、一家人生活有奔头,但对于夫妻B,大家的观点是老婆考上了编制,丈夫还没个正经工作,不太好。
有意思的地方就在这里,明明都是体制内+体制外的搭配组合,但很多人就觉得男内女外正常,而女外男内不正常。
这就是舆论的影响。人都是生活在现实中的,有人说公务员的优势是稳定,但落到人情关系上,公务员的劣势也在于此。很多女性可能原本并不在意对方是不是体制内、级别是不是比自己高,但是假如她身边其他部门的同事找了一个体制外的老公,也许本部门的其他人就会唠叨“哎呀,你说小X挺好的一个姑娘,怎么就找了一个没有正经工作的老公”。但公务员又不像企业一样,受不了可以辞职换,在这个单位如果这个女生不想让自己一样在背后被人唠叨,就要被迫提高标准去选一个体制内且比较优质的男性。还有一些人,会在同事的潜移默化下,接受“体制外的都不是正经工作”、“别看外面挣钱多,有什么用,哪有体制内稳定”等等观念,这样一来她们也就自动就把一些合适的男性给排除了。
也许是贫穷限制了想象力,在我的认知里看来,能进体制内,大多数无外乎三种情况,一是家里有关系,直接给安排了;二是家庭条件尚可,不算书香门第至少也得诗书传家,整体从小受到比较好的教育,考上了;三就是家庭条件差,但是有大坚韧之人,十年寒窗苦进去的。
这三种人,我保守点瞎掰,已经把中国80%的家庭比下去了,基本都是金字塔尖垫底的那批人,怎么都是第一梯队垫底第二梯队拔尖的水平。
而女人一般是不下嫁的,也就是说体制内的女人对标都是精英之辈,加上相貌身高一筛选,无一不是人中之龙,这样优质的资源,自然是不够分的。
再加上美颜、咪蒙、别人家闺蜜一系列消费主义一忽悠,你说为什么体制内剩女多?
飘啊……
因为自己是体制内的,所以对象必须是体制内的
不仅必须是体制内的,还必须比自己强
这不作死么,体制内一开始大家都是基层,你要求对方比你高一级甚至更多?
咋?你一个科员你想要副处?
再加上体制内女性占压倒性多数,就更不好找了
给大家讲一个真实的故事
某女,二本学历,父亲务工,母亲务农,考到了县级市税务局,直属的领导看着感觉这女的不错,就把自己侄子介绍给她了
侄子,本地公安干警,全家都有编制,有车有房,相貌端正
不行,女的看不上对方,嫌弃对方工资低【女方工资不到三千,男的不到五千】
哦,想找个稍微有钱点的,于是隔壁部门领导知道这事以后,把自己老婆的侄子介绍给她了
就是我……
也是,全家公务员,有车有房【比前面那警察同志的大点贵点】,某企业工程师,月薪过万,相貌我就不自己吹了,我自认比警察同志还是差了点,毕竟他那身制服挺帅的……
然后相亲体验极其不好,嫌弃我私企
……
你又想要有钱的,又想要体制内
说实话,如果真的存在这样一个人,纪检委反贪局对他的兴趣可能更大一点
……………我是分割线…………………………
关于后续
警察小哥已经结婚了,对象是我同学,是个大美女【这个大指身高】岳父隔壁交警队,女孩在派出所门口蹲了俩月硬蹲到手的,俩人先结婚,然后卖了警察小哥的房子,女方加钱买了个更大的【房子加名字的正确做法】。目前怀了四个月了。
之所以我知道警察小哥也相亲过这人,也是因为他结婚的那几天大家互相介绍的时候闲聊知道的
关于我
不好意思,单身狗,近期也不打算恋爱,正在舌战群儒拒绝催婚
公务员待遇问题:
我家这边真就普通岗位三千多,警察五千多,辅警2200,临时岗1800。岁数大年头长的才开始逐渐有各种福利倾斜,能拿到各种补助。就这还有事没事拖俩月工资呢。实不相瞒,我家靠着我工资都过了仨月了,我家这二位既不想动存款,也懒得催工资,欺负我跟欺负儿子一样……哦我就是儿子,那没事了。
关于为啥这么好笑
如果我不是逗比你还会爱么?
为啥我知道对方的想法
因为她真的说出来了,对警察小哥说【我三千多,你才五千多,那咱俩也差不多啊,我不得找个比我更好的啊】,跟我说【那你不就打工的么,能有啥啊】
侮辱性不高伤害性不大,但不招人爱听
上海这边现在民办的儿科诊所比较多了,我家附近的是预约制,不排队,不接待临时访问的病人。
挂号500元,就诊时间半小时,中间医生全程陪同无打扰。我看过的医生基本都是几大医院出来的中年人,经验和态度都非常好。
体检的具体费用比如抽血化验什么的另算,而且一般不乱开药不开中成药。
比起带着小朋友去医院排队九小时看诊一分钟还交叉感染,还是看家附近的民办儿科诊所好了。
唯一的希望是公立的儿科能再勉强撑个几年,撑到我小孩不用看儿科为止。
再后面完全市场化再涨价我也管不了了。
你说你父母思想狭隘,这个我承认,他们那个年代的人没法跳出他们那个年代固有的思想窠臼,是他们那个年代的人的通病。但话说回来,你一棍子就把体制内打死难道就不偏颇吗?
从你的陈述来看,你不愿进体制内很大程度上就是为了反对而反对,而不是跳出你父母那个圈子观察整个公务员群体。
以我家为例:
我父亲参公,直言周末比上班累,因为上班除了收发室个文件就是天天跟一群领导打牌,到了周末还要早起买菜做饭。
我妈医院事业编,负责后勤工作,这段时间疫情反复,加班加点夜查房是家常便饭。
我警察,六年唯二次请假,一次是我爷爷去世,一次是我扁桃体已经发炎肥大到快贴起来了不得不动手术。一年至少值90天夜班,还另有一个月出差。
体制内人与人的差距,有时候比人和狗的差距还大。
现在这个社会,更多的时候不是比好,而是比烂。像你父母这样体制内无权无职的人,他们考虑的,往往不是如何让自己子女更上一层楼,而是维持和他们一样的地位。因为他们确实没有那个能力和资源顶你一把,这种没有优势的情况下,求稳就格外关键。你的父母不是王健林,能拿出好几个小目标的人民币给自己的儿子擦屁股,一旦你有一步偏差,你的父母是没有那个能力给你扶正的。
至于有其他知友说你是温室里的花朵,你觉得好笑,其实大家是看了你最后一段话里的“我真不在乎工资”。能说出这话的人,要么没缺过钱,要么没挣过钱,要么兼而有之。