前十内资券商投行部（股权）都是无脑进吗？应届生，主要考虑职业发展和薪资待遇方面? 第1页

先去看看21年中信秋招录用的名单，再衡量下自己无脑进的资本有没有。三中一华都是和国内顶流985和海外高校（最起码前QS50，常青藤、G5优先）。

首先问出这个问题的时候你就能看出来你并没有在国内前十券商投行部实习过。因为实习过的人不会提问出这种问题。连相关实习经验都没有凭学历就算你是顶尖高校也有可能被筛出去，因为投行要考虑培养应届生的机会成本，他们的校招标准是需要即插即用的人，意思就是你得有一份以上长期实习的股权承做实习经历，不然无法达到即插即用的效果（因为投行项目大家都很赶很忙，大家都没有接受校招生出错的机会成本）。

再者，国内薪资三中一华应届第一年的base网上都能查得到。国君海通招商没记错好像是2w+。本人目前在国金实习，据我所知应届第一年1w+税前，和民生差不多。

还有股权承做base在哪个城市根本就不是问题，随时随地就出差，干不下去就换项目，根本就不是北上广深武汉成都的区别，是看项目的区别。不是说北上广深的组就能奖金多，是看你项目能不能出来，明星组就那么几个，能出项目的组就那么几个。

综上，从上述提问来看，提问主没有实际的投行实习经历，如果是准应届毕业生，基本上可以不用考虑这种问题了（VIP和SVIP除外，清北复交哈佛牛剑等除外）。