为什么那么多公司仍然在使用JDK6？第1页

dust_jead 网友的相关建议:

都是是人的问题，具有选型决策权的人（研发主管）个人能力 hold 不住新版本

JDK6 这个关键字让我想起一段旧时光，当时公司指定的研发用 JDK 版本号一定是 1.6.0_18 差一位都不行。如果问研发主管一嘴为什么新项目也不切新版，得到的回复总是几句看似基于技术选型思索的诡辩，引入可能带来的风险，还不忘加几句当年前辈们可是也能找出 jdk bug 之类的话来稳定军心。

那阵子，各种充满魔幻现实主义的情节不停地上演：

主管在敦促研发人员如何针对文件分片传输的场景进行优化，讲起了为什么应该在这个场景实现tcp三次握手的机制，下面几个黑盒测试的妹子听得津津有味不明觉厉。

主管经常一边办公室里抽着烟一边大谈特谈“优先级队列”，曰：虽然我这个消息后进入了队列，但是优先级可以最高，这样在另一端可以第一时间出来。

还有一天主管按捺不住手痒，把团队里水平最高的小伙子批判了一通，说你这个代码实现的太慢。然后用一种鸠占鹊巢的姿势一屁股坐在他工位上教他怎样用 JDK BIO 的 API 拷贝文件。敲着敲着发现自己也不会写了，然后当场百度来一段效率最低的实现(while循环一次复制一个byte那种)，反复调试半小时终于得以圆场。

终于，这样的日子迎来高潮。某天主管与新来的架构师两人，就新项目究竟该采用 jdk 1.6.0_18 还是 jdk 1.5 吵得不可开交，激烈舌辩后以主管的压倒性胜利告终。FTP 服务器目录里的 jdk1.6.0_18-linux-x32, jdk1.6.0_18-linux-x64, jdk1.6.0_18-windows-x32, jdk1.6.0_18-windows-x64 四个压缩包在那一刻合四为一，熠熠生辉。

不久后团队迎来离职潮

再后面

只听说主管被另一个空降的大龄女高管一巴拍成普通员工，现在还在基层岗位发光发热

回到问题，遇到坚持使用 JDK6 这个现象本身已经说明公司主流研发的能力欠缺，偏差的技术品位，担心研发能力无法应付当前主流版本带来的新特性。这样的公司往往也没有研发竞争力，靠早年的成熟产品或者其他壁垒，吃老本苟延残喘。

对个人发展来说，这样的公司基本遇不到高水平的前辈，更可能是遇到上文里那样现在实际上不搞技术，别的又没搞好，只能仍然幻想自己在搞技术的主管。跑路为宜。

tarls 网友的相关建议:

巴黎场完整版视频：

http://www. bilibili.com/video/av14 307530

（直接从知乎看只能看前段）

会翻墙的话有Youtube完整版：

https:// youtu.be/uO8iFfVuUmA

------------------------------------去年有幸在巴黎看了一场久石让指挥的Ghibli工作室演奏会。而那晚成了我终生难忘的一晚。

我很早之前就把武道馆的录像看了不下一百遍。学习听做家务听，因为真的太喜欢了。我最喜欢的便是演奏魔女里的小提琴。真的太好听了。在武道馆拉小提琴的大叔便成了我的最爱之一。还有呀，天空之城里吹小号的。那是我第一次知道原来小号吹成这么样的。语言形容不出来。对啦还有拉龙猫的大提琴的一个小胖子，大提琴的声音的力量，低沉，有力。可惜他们三一个都没来。来的是久石让，他女儿和欧洲这边的乐团。

即使是这样，演奏会上的歌一出来，我便起鸡皮疙瘩，然后一边觉得很欣慰很幸福一遍止不住得哭。那个音乐里的世界便是最美好的了吧。这不，我打下这话眼里又有泪水了。

我买的票比较靠后，所以久石让我也没看清。可是整场都能感受到大叔的可爱。大叔会一边笑一边上台。

票一张差不多两百欧，人民币大一千多。即使这样，我仍然觉得超值。嗯。那一晚的音乐能温暖我很多年。我看过很多演唱会,Coldplay, Maroon 5, 苏打绿等等（大部分都是Mainstream). 大部分也都是那个月狂热一下，然后就没了。而久石让的Ghibli音乐会，听完的心情，听的时候的满足感，与再听的满足感，回味无穷，都是现在所有Pop不能带给我的。

那晚，大部分时间也是我和男朋友手牵手看完的。有着一生我最爱最爱的人，还有难忘至今的音乐。那个晚上，真回味。

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